Entreprises de la chimie : vous souhaitez mettre en place un projet de transmission des compétences ?
Vous êtes responsable RH ou manager d'une entreprise de la chimie ? Un parcours 100% e-learning vous est proposé pour vous accompagner dans des projets de transmission des compétences. Inscrivez-vous dès maintenant !
Parcours de formation e-learning
Dans le cadre de l’EDEC chimie, la branche et OPCO 2i avec le concours d’entreprises ont réalisé un parcours de formation à distance destiné à accompagner les responsables RH et managers dans des projets de transmission des compétences.
Ce parcours de 1 h 30, en ligne, est composé d’un module pour mieux comprendre les enjeux de la transmission des compétences, analyser un besoin, etc.
Des documents de travail (kit tuteur, diagnostic…) seront également mis à votre disposition pour vous aider à construire votre projet de transmission des compétences.
Comment accéder au parcours de formation e-learning ?
L’accès au module est libre et gratuit pour toute entreprise relevant de la branche chimie, il suffit de vous inscrire à la plateforme, un mail vous sera ensuite envoyé pour vous indiquer la marche à suivre.
Financement
Le projet et sa mise en œuvre sont entièrement financés par OPCO 2i et la DGEFP (Délégation générale à l’emploi et à la formation professionnelle).
Vous êtes intéressé ? Inscrivez-vous dès maintenant.
En savoir plus
Vous voulez en savoir plus sur le secteur de la chimie en France ?
Rendez-vous sur le site internet de l’Observatoire compétences industries.
- Les règles de prise en charge
- L’alternance et l’apprentissage
- Promotion par l’alternance (Pro-A)
- Plan de développement des compétences
- Catalogue de formations « Actions clés en main »
- Certification des compétences professionnelles
- Gestion du parcours professionnel
- L’AFEST et la nouvelle définition de l’action de formation
- Transition collective
- Le compte personnel de formation CPF
- Contribution formation professionnelle et alternance
- Subventions