Avec près de 206 000 emplois, le secteur industriel en Nouvelle-Aquitaine connaît de multiples transformations, qui s’accentueront au cours des prochaines années. Ces transformations vont impacter les métiers de l’industrie et faire émerger de nouveaux besoins en compétences.
Cette matinée, à laquelle étaient invitées les entreprises industrielles de la région, a permis d’évoquer et d’approfondir les solutions envisagées, avec des acteurs institutionnels, des professionnels de l’emploi et de la formation et des partenaires sociaux de branches professionnelles. Organisé par OPCO 2i Nouvelle-Aquitaine, ce colloque a eu lieu dans les locaux de CAP Métiers à l’invitation de Carole LAFFITE, sa Directrice générale. Catherine TARJUS, Secrétaire générale France Chimie Nouvelle-Aquitaine et Présidente de la commission Territoire Nouvelle-Aquitaine OPCO 2i, ainsi que Nathalie RENOUX, de la Fédération de la Chimie et de l’Énergie – CFDT et Vice-Présidente de la commission Territoire Nouvelle-Aquitaine OPCO 2i, ont introduit ce colloque.
Les enseignements clés de l’étude « Adéquation entre l’offre de formation et les besoins en compétences des entreprises de l’interindustrie en Nouvelle-Aquitaine » publiée par l’Observatoire Compétences Industries, ont été présentés par Fabien BOISBRAS, Responsable de L’Observatoire Compétences Industries. Cette étude a permis de nourrir la réflexion sur des pistes d’action en matière de compétences, partagées par OPCO 2i lors de deux tables rondes :
Des échanges constructifs ont pu avoir lieu, nourris de l’expertise de chacun. Catherine PIERUNEK, Responsable RH de l’entreprise RUBICUIR, a également apporté un témoignage inspirant sur la réussite de ses recrutements. Enfin, Carole PERROTIN, Directrice OPCO 2i Nouvelle-Aquitaine, a conclu ce colloque en saluant la dynamique collective impulsée et en remerciant l’ensemble des participants pour leur contribution à la réussite de cette matinée d’échanges.