L’accent sera mis sur six grands axes stratégiques (le défi du digital, la personnalisation des services, les territoires, porteurs et accélérateurs de compétences, la situation de travail, productrice de compétences, la place des partenaires sociaux, l’actualité de la réforme) pour rendre plus proche des personnes l’offre d’orientation, de formation et de développement des compétences.