Notre organisation

OPCO 2i réuni près de 800 collaborateurs avec 7 directions générales adjointes et 12 Délégations régionales.

Organisation d’OPCO 2i et des délégations régionales

Le 31 juillet 2019, le Conseil d’administration a désigné Madame Stéphanie Lagalle-Baranès au poste de Directrice Générale d’OPCO 2i. Ses nouvelles fonctions ont été prises le 1er septembre 2019.

6 directions ont été nommées

  • Gestion administrative et financière, contrôle interne
  • Développement et offre de services
  • Qualité Performance et Innovation
  • SI et opérations
  • Stratégie et action territoriales
  • Etudes et prospective

12 délégations régionales ont été définies

Favoriser la proximité est une des missions phare d’OPCO 2i. Pour apporter des réponses sur mesure, adaptées aux problématiques de chaque entreprise et de leurs salariés, l’ensemble de nos délégations régionales sont implantées au cœur des bassins d’emploi et réparties sur l’ensemble du territoire.

Concernant les entreprises d’Outre-Mer, une délégation spécifique a été mise en place auprès d’un autre OPCO.

Missions

Au quotidien, les conseillers sont à l’écoute des entreprises et de leurs salariés notamment pour :

  • les informer, les sensibiliser et les accompagner dans l’analyse et la définition de leurs besoins en matière d’emploi et de formation, de politique RH, de GPEC…,
  • favoriser le développement des compétences, le maintien dans l’emploi, l’accès à la qualification en les orientant et en mobilisant les dispositifs appropriés (plan de développement des compétences, Validation des acquis de l’expérience, Compte personnel de formation…),
  • faciliter les recrutements et l’insertion professionnelle avec le contrat d’apprentissage ou le contrat de professionnalisation.

Vous avez une question ?

Votre Conseiller est à votre écoute et vous accompagne dans toutes vos démarches de formation.