Notre offre de services

En qualité d’opérateur de compétences, OPCO 2i vous accompagne dans vos projets de développement des compétences, d’emploi, de formation et vous conseille de façon évolutive en s’adaptant à vos besoins. Afin de répondre à vos enjeux spécifiques, OPCO 2i renouvelle actuellement son offre de services.

Nouvelle offre de services 2021

La nouvelle offre de services, validée par le Conseil d’Administration d’OPCO 2i le 28 Janvier 2021, est actuellement en cours de construction. Au menu : de nouveaux services personnalisés, à la demande, et dématérialisés. Autant de « plus » qui viennent s’ajouter à nos missions légales. Découvrez les !

Gestion des dossiers

Spécial + 50 salariés :

1. Délégation du plan de formation avec paiement direct des prestataires et reporting standard​

2.  Transmission des pièces justificatives – Contrôle CSF sur place.​

3.  Actions clé en main pour les entreprises (paiement direct)​

Spécial + 250 salariés:

4.  Accès au catalogue pour les Diagnostic & accompagnement RH (paiement direct)​

Gestion des data

5. Echange de données informatisées :  ce service permet la transmission de ses demandes de prises en charge de façon dématérialisée et automatique​

6. Reporting spécifique (top des formations,  détails des formations certifiantes, détail des formation obligatoires…)

Assistance

7. Conventions  multipartites à la carte : au-delà de la gestion et du financement des dossiers, sur la base d’un cahier des charges, apporte un service  de gestion et de suivi à la carte associant un ou plusieurs autres partenaires ​

8. 2i ALTERNANCE : apporter les simplifications administratives dans les démarches pour l’embauche d’un alternant